Hardware-Ingenieur (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

• Produktentwicklung vom Konzept bis zur Serienreife
• Integration bestehender und neuer Produkte in Systemaufbauten
• EMV-gerechte Entwicklung digitaler und analoger Baugruppen mit Schwerpunkt im Bereich Audio- und Messtechnik
• Entwicklung von Programmierbare Logik 
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen innerhalb der gesamten Wertschöpfungskette (Produktmanagement, Konstruktion, Fertigung, Service)
• Inbetriebnahme und Validierung der Produkte unter Berücksichtigung vorgegebener Normen und Richtlinien
• Erstellung von Spezifikationen und Prüfvorgaben für die Fertigung
• Projektmanagement für kleine und mittlere Entwicklungsaufträge

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium
• Praxiserfahrung im Bereich Messtechnik
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung anspruchsvoller Hardware-Produkte
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich analoger und digitaler Schaltungstechnik
• Erfahrung in der Anwendung von Schaltplan- und PCB-Entwurfswerkzeugen, vorzugsweise mit Altium Designer
• Erfahrung in der FPGA- Entwicklung inklusive Simulation, Verifikation und Timing-Optimierung, vorzugsweise in VHDL
• Grundlegende Kenntnisse in Linux-basierten Systemen
• Erfahrung im Design von digitalen Schnittstellen wie USB, PCIe, Ethernet und WLAN
• Verständnis für EMV-gerechtes Design und industrielle Anforderungen
• Grundkenntnisse in C/C++ und Programmierung von Mikrocontrollern
• Teamfähigkeit, Kommunikationsbereitschaft und eine strukturierte Arbeitsweise
• Gutes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
• Begeisterung für die Entwicklung von High-End-Produkten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Quereinstieg: Sie haben eine andere Ausbildung und/oder Berufserfahrung? – Wir begrüßen ausdrücklich auch Bewerbungen von KandidatInnen mit einem alternativen passenden Profil.

Wir bieten Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kindergartenzuschuss
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche
• Eine betriebseigene Kantine
• E-Ladesäulen auf dem Firmengelände
• JobRad-Leasing für Ihre nachhaltige Mobilität

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Einstiegstermins.